Job

Junior geoloog / adviseur Energietransitie

Locatie

Utrecht

Opleidingsniveau

wo

Type

Vacature

Uren per week

Fulltime – 40

Geïnteresseerd?

Nu solliciteren

Solliciteer

Wat ga je doen?

Als junior geoloog / adviseur energietransitie ondersteun je de diverse werkzaamheden van de Adviesgroep Economische Zaken. Zo lever je een bijdrage aan diverse beleidsvoorbereidende studies, actuele beleidsvragen en onderzoeksprojecten in kader van veilige en duurzame ontwikkeling van energieproductie- en opslag. Hiervoor dienen heldere adviezen inzake het gebruik van de Nederlandse ondergrond geschreven te worden voor de opdrachtgever. Naast het schrijven van adviezen, kan ook een beroep op je worden gedaan om bij te staan in het beoordelen van winningsplannen voor olie- en gas projecten. Ook is het van belang om een bijdrage te leveren aan het relatiebeheer met de opdrachtgevers en operators waarbij een bestuurlijke sensitiviteit binnen dit krachtenveld een meerwaarde is. Bij het schrijven van adviezen voor individuele projecten is het van belang dat je meerwaarde creëert voor de sector door de opgedane kennis van de projecten te integreren en zelf (specialistische) kennis te ontwikkelen en te verdiepen. Tot slot worden algemene ondersteunende activiteiten van je gevraagd, zoals het verwerken van data en geo-informatie i.r.t. adviestaken, alsmede het maken van data analyses en het uitvoeren van kwaliteitscontroles.

Wat vragen wij van jou?

  • Je hebt een academische opleiding in een aardwetenschappelijke richting of technische richting en hebt enkele jaren ervaring met geologie en/of energietransitie;
  • Je ziet het als een uitdaging om een concrete inhoudelijke inbreng te leveren i.r.t. ondergrond en energietransitie; je brengt daarbij ook een specialisme mee (bijvoorbeeld CCS, Waterstof, Zon of Wind);
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
  • Je bent in staat om sterk technische rapporten snel te beoordelen en hebt affiniteit met verwerken van (veel) data en informatie en deze te presenteren in heldere rapporten en figuren;
  • Je bent communicatief en sociaal vaardig;
  • Je bent leergierig, zelfstandig, kritisch en je vindt het vanzelfsprekend om je kennis en vaardigheden te delen met collega’s uit het team;
  • Je bent ambitieus, resultaatgericht en gedreven. Je bent in staat zelfstandig werkzaamheden te verrichten, maar je hebt jezelf ook al bewezen als teamspeler;
  • Je bent nieuwsgierig, gestructureerd en ook nauwkeurig. Je bent vlot communicerend, en weet complexe data en onderwerpen duidelijk te presenteren;
  • Bovenal ben je een flexibel persoon die zich snel nieuwe kennis en vaardigheden eigen maakt.

Wat mag je van je werkomgeving verwachten?

We zoeken een nieuwe collega voor de functie junior geoloog/adviseur Energietransitie binnen de Geologische dienst Nederland, als onderdeel van de Unit Energie. In de Unit Energie werken we onder andere aan het gebruik van de ondergrond voor de verantwoorde energievoorziening van Nederland. We geven advies aan o.a. het ministerie van Economisch zaken en Klimaat, beheren het digitale archief van de diepe ondergrond via NLOG. De adviesgroep economische zaken is onderdeel van de Geologische Dienst Nederland (GDN) en we doen toegepast onderzoek in de domeinen Geothermie, Energie en CO2 opslag, en productie en exploratie van Olie en Gas.
We ondersteunen als onafhankelijke partij het ministerie van Economische Zaken en Klimaat maar ook Staatstoezicht op de Mijnen (SodM) met kennis en informatie over het gebruik van de diepe ondergrond. Het gaat hier om de winning van gas, olie, aardwarmte, zout en opslag van stoffen en de beoordeling van bijbehorende risico's voor de samenleving. Ook leveren we informatie aan de overheid ten behoeve van de ruimtelijke ordening via de Structuurvisie Ondergrond en adviseren we over het al dan niet verlenen van vergunningen aan bedrijven voor bijvoorbeeld het boren naar en winnen van delfstoffen.
De afdeling AGE bestaat uit 29 medewerkers, met een vrouw man verhouding van ongeveer 30–70. De gemiddelde leeftijd is 43 jaar en het aantal medewerkers jonger dan 45 jaar bedraagt 70%. De voertaal binnen de afdeling is Nederlands, omdat alle adviezen in principe op de twee klanten EZK en SodM zijn gericht. Specifieke onderzoeken en sommige (internationale) meetings zijn uiteraard wel Engelstalig. Binnen de afdeling heerst een open en coöperatieve sfeer. We proberen een gezonde mix te creëren tussen ontwikkeling van medewerkers en het bereiken van aansprekende resultaten en adviezen met impact. Verder staat samenwerken aan projecten centraal: zowel binnen de afdeling, alsook daarbuiten. Bijvoorbeeld op geo-mechanisch terrein met AGS, op gebied van data en ICT met de afdeling DINO, aangaande de versterkingsopgave in Groningen met de unit Bouw (in Delft), met ECN Petten als het gaat om Wind op Zee en met CAS als het gaat om methaan emissies.

Wat kan TNO je bieden?

Werken met plezier betekent voor iedere werknemer iets anders. Daarom bieden wij bijvoorbeeld arbeidsvoorwaarden a-la-carte, waarbij je maandelijks diverse arbeidsvoorwaarden tegen elkaar kunt uitruilen. Door flexibele werktijden (bijvoorbeeld 4x9) en verschillende verlofregelingen kun je zelf een pakket creëren wat optimaal aansluit op jouw wensen.
TNO hecht veel waarde aan zowel jouw persoonlijke als jouw professionele ontwikkeling. Er zijn vele mogelijkheden om met je ontwikkeling aan de slag te gaan: congressen, opleidingen, workshops, coaching, intervisie, mentoring en functierotatie. Bij TNO heb je de regie van je eigen carrière voor een zeer groot deel in eigen hand.

Hoe ziet het proces eruit?

Solliciteren is mogelijk t/m 3 december 2018. De eerste ronde staat gepland op 14 december 2018. Deze sollicitatieprocedure kent een tweetal gespreksrondes. Daarna volgt een selectieassessment. En afrondend bespreken we in een interview de arbeidsvoorwaarden. We streven ernaar dit binnen 4 weken af te ronden.

Voor deze vacature is het noodzakelijk dat de AIVD een VGB afgeeft na het uitvoeren van een veiligheidsonderzoek. Kijk voor meer informatie op de website van de AIVD.

Heeft deze vacature iets bij je los gemaakt?

Dan zie ik je sollicitatie graag tegemoet!
Mocht je nog vragen hebben dan kun je contact met ons opnemen.


Recruiter: Anne-Maartje Uijl- Meijman, den
Mobiel: +31 (0)6-469 66067
LinkedIn: https://nl.linkedin.com/in/annemaartjedenuijlmeijman


Hiring manager: John Zegwaard
Telefoonnummer: +31(0)6-114 81356



Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Geïnteresseerd?

Nu solliciteren

Solliciteer

VOLG TNO OP SOCIAL MEDIA

blijf op de hoogte van ons laatste nieuws, vacatures en activiteiten

Wij gebruiken anonieme cookies om het gebruik van onze site te verbeteren. Ons privacystatement is aangepast aan de nieuwe privacywetgeving in de EU.