Type dienstverband:
Vacature
Locatie:
Den Haag
Opleidingsniveau:
WO
Uren per week:
Fulltime – 40

Senior Business Developer - Sustainable Shipping

Bijdragen aan onderzoek naar Sustainable Shipping. Zie jij het voor je? Word Bussines Developer Sustainable shipping bij TNO in Den Haag].

Over deze vacature

‘’On our way to reduce the impact of mobility on health, climate and the environment” Breng jij ons verder?

Wat ga je doen?

In je rol als BD-er Sustainable Mobility focus je op Sustainable Shipping en acteer je op het snijvlak van inhoud, strategie, organisatie en business development. Hierbij heb je nauw contact met de Marktdirecteur en werk je samen met de research manager, principal- en senior scientists en business developers. Samen met het programmateam ben je verantwoordelijk voor het vormgeven en operationaliseren van het programma. Je zet de grote lijnen uit waarbinnen innovaties worden ontwikkeld en bewaakt de inhoudelijke samenhang tussen de diverse projecten. Daarbij zorg je dat de individuele projecten strategisch bijdragen aan de roadmap Sustainable Traffic and Transport van de Unit. Je zorgt er voor dat de kennisvragen van de toekomst geïdentificeerd worden door intensief contact te houden met maritieme stakeholders en andere experts van binnen en buiten TNO, waarbij je expertise en marktontwikkeling aan elkaar verbindt. Zo komen we tot de beste innovaties voor de mobiliteitsvraagstukken die er leven in de maatschappij en vooral in de scheepvaart. Je hebt een initiërende rol in het ontwikkelen van nieuwe projecten (zowel contractresearch als publiek-private samenwerkingen). Dat doe je door nauwgezet in de gaten te houden aan welk onderzoek en advies onze klanten behoefte hebben. Samen met de andere business developer(s) toon je de meerwaarde van Sustainable Mobility aan de buitenwereld. 

Jij bruist van de ideeën om hieraan invulling te geven en bent ons visitekaartje op dit vakgebied. Bij alles wat je doet, draag je een ‘strategische bril’: jij hebt overzicht over het gehele programma en de ingezette koers. Zo durf je knopen door te hakken en beschik je over de juiste communicatieve skills en het organisatietalent om de neuzen dezelfde kant op te krijgen en verbindingen te creëren. Daarnaast leg je gemakkelijk contacten. Hierdoor zit je op de juiste momenten met de juiste partijen aan tafel. Je ziet ontwikkelingen aankomen, die je als geen ander kunt vertalen naar het programma.

jurret_bergsma

"Als business developer houd ik me bezig met de vraag hoe we de maritieme energietransitie het best kunnen vormgeven en welke technologie we hiervoor moeten ontwikkelen."

Jurrit Bergsma

Business developer

Wat wij van jou verwachten

Je ben zowel mondeling als schriftelijk in staat om complexe materie in eenvoudige bewoordingen uiteen te zetten en anderen mee te nemen in/te overtuigen van je betoog. Je bent in staat om de actuele kennisvragen te formuleren en in projectvoorstellen te verwerken voor bijvoorbeeld Ministeries, Provincies of (inter)nationale onderzoeksprogramma's. Je bent in staat om samen met partners te zoeken naar passende oplossingen voor klantvragen en toepassingsgebieden voor modellen die we bij TNO ontwikkelen.

Wat je nog meer in huis hebt?

  • Een relevante achtergrond en affiniteit met het werkveld, bijvoorbeeld door ervaring bij de marine of scheepsvaart, en een opleiding in de maritieme techniek;
  • Ruime ervaring met portfoliomanagement, product- en kennisontwikkeling, bij voorkeur in een vergelijkbaar werkveld;
  • Bij voorkeur een goede en brede ervaring in Nederland met inetgraal overzicht van de Maritieme sector en haar bijbehorende netweken en wetgeving.
  • Sterke organisatiesensitiviteit, communicatief vaardig, verbinder en netwerker;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk.

Wat wij jou bieden

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris in schaal 12 (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:

  • Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
  • Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
  • 33 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als het Female Leadership Programma, onze Rainbow Community en round tables over inclusiethema’s.
  • Reiskostenvergoeding of een leaseauto.
  • Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Uitgebreid verhuispakket voor internationale sollicitanten.
  • Een goede pensioenregeling.

Lees hier uit welke arbeidsvoorwaarden je verder kunt kiezen.

TNO als werkgever

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen. Lees meer over TNO als werkgever.

Bij TNO stimuleren we een inclusieve werkomgeving, waar jij jezelf kunt zijn. Wat je verhaal ook is en welke unieke eigenschappen je ook meebrengt. Juist door onze unieke krachten en perspectieven te bundelen zijn we in staat om innovaties te ontwikkelen die een wezenlijk verschil maken in de samenleving. Meer weten? Lees welke stappen wij zetten op het gebied van diversiteit en inclusie.

Hoe ziet het proces eruit?

Reageren kan tot en met 8 december 2022. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Heeft deze vacature iets bij jou losgemaakt?

Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Voor meer informatie over de baan of de procedure kun je contact met ons opnemen.

Wij zijn TNO - dit is onze missie - zie jij het voor je?