Type dienstverband:
Vacature
Locatie:
Delft
Opleidingsniveau:
HBO
Uren per week:
Fulltime – 40

Project Controller

Bijdragen aan oplossingen voor allerlei grote maatschappelijke uitdagingen middels jouw financiële expertise. Zie jij het voor je? Word (Junior) Project Controller bij TNO in Delft.

Over deze vacature

In deze functie ga je aan de slag bij de groeiende Unit High Tech Industry (HTI). De Nederlandse industrie hoort bij de wereldtop. Innoveren is noodzakelijk om die positie te behouden én om de maatschappij verder te ontwikkelen. Het is de taak van TNO Unit HTI om bij te dragen aan de vernieuwing van de high tech industrie. De groei is met name zichtbaar bij de roadmap Semicon & Quantum, waarvoor wij een Projectcontroller zoeken. Jouw financiële ondersteuning is nodig om de financiële risico’s beheersbaar te houden op verschillende projecten binnen dit domein. Denk hierbij aan projecten voor internationale klanten zoals ASML om chips kleiner, krachtiger en kostenefficiënter te produceren. Of projecten op het gebied van quantumtechnologie; de potentie van quantumcomputers, -simulators, -netwerken en -sensoren is enorm veelbelovend voor de samenleving, industrie en wetenschap. We staan daarmee aan de vooravond van een technologische revolutie die kan bijdragen aan oplossingen voor allerlei grote maatschappelijke uitdagingen. Als Projectcontroller HTI kun jij hier indirect aan bijdragen! Ondertussen biedt deze baan je volop ruimte om je verder te ontwikkelen.

Wat ga je doen?

Als Controller heb jij een divers takenpakket en veel financiële verantwoordelijkheid. Zo heb je de financiële controle over meerdere innovatieve projecten van TNO. Je begeleidt projectleiders bij het uitvoeren van hun projecten op inhoud, tijd en geld, zoals we hebben afgesproken in het contract met de opdrachtgever. Je beoordeelt projecten, calculaties, (getekende) offertes en voorstellen. Signaleer je risico’s? Dan bespreek je die met de projectleider en researchmanager. Ook informeer je de assistent-unitcontroller. De projectleiders waarderen jouw adviezen en daarmee ben je een belangrijke sparringpartner in de projectuitvoering. Daarnaast help je mee met het verbeteren van het primaire proces en ondersteun je het management in het verbeteren van de organisatie op financieel gebied. En dankzij jou is het beheersysteem voor jouw projecten helemaal up-to-date.

In deze functie maak je met vijf andere directe collega-controllers onderdeel uit van het Control-team voor TNO Unit HTI. Je zult nauw samenwerken met Projectmanagers die verantwoordelijk zijn voor de uitvoering van de onderzoeksprojecten. Er wordt daarom van je verwacht dat je zelfstandig te werk gaat en stevig in je schoenen staat.

Wat wij van jou verwachten

Vanuit je onafhankelijke positie weet je anderen op een prettige manier te overtuigen. Daarbij ga je ondernemend en proactief te werk. Je stelt goede en kritische vragen. En als het nodig is geef je ook tegengas. Zo zorg je voor toegevoegde waarde voor jouw ‘klanten’. Je hebt de ambitie om resultaten te behalen en voelt daarbij goed aan wat de organisatie nodig heeft. Op wisselende werkdruk speel je flexibel in en je kunt contractvoorwaarden en financiële documenten doorgronden. 

Wat je verder meebrengt?

  • Een wo-diploma in de richting van controlling of accounting. Een hbo-diploma met de ambitie een wo-diploma te behalen is bespreekbaar.
  • Minimaal twee jaar relevante ervaring in een financiële functie. Bij voorkeur heb je ervaring met SAP.
  • Vaardigheden op het gebied van projectcontrolling.
  • Affiniteit met innovatie.

Wat wij jou bieden

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto maandsalaris (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:

  • Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
  • Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
  • 33 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als het Female Leadership Programma, onze Rainbow Community en round tables over inclusiethema’s.
  • Reiskostenvergoeding.
  • Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Netwerkmogelijkheden en leuke activiteiten georganiseerd door Jong TNO.
  • Een goede pensioenregeling.

Lees hier uit welke arbeidsvoorwaarden je verder kunt kiezen.

TNO als werkgever

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen. Lees meer over TNO als werkgever.

Bij TNO stimuleren we een inclusieve werkomgeving, waar jij jezelf kunt zijn. Wat je verhaal ook is en welke unieke eigenschappen je ook meebrengt. Juist door onze unieke krachten en perspectieven te bundelen zijn we in staat om innovaties te ontwikkelen die een wezenlijk verschil maken in de samenleving. Meer weten? Lees welke stappen wij zetten op het gebied van diversiteit en inclusie.

Hoe ziet het proces eruit?

De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Omdat je nu of in de toekomst mogelijk gaat werken voor opdrachtgevers in het defensie- en veiligheidsdomein is het noodzakelijk dat de AIVD een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) afgeeft. Daarom onderga je vooraf een veiligheidsonderzoek. Meer informatie daarover lees je hier.

Heeft deze vacature iets bij jou losgemaakt?

Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Voor meer informatie over de baan of de procedure kun je contact met ons opnemen.

Wij zijn TNO - dit is onze missie - zie jij het voor je?