Business Developer Offshore Waterstof Productie

Met de toename van windenergie op de Noordzee verwachten we dat de productie van groene waterstof een belangrijke rol gaat spelen in ons energie systeem zowel onshore als offshore. Er liggen nog veel technische uitdagingen wat betreft specifieke electrolyser ontwikkeling als ook de optimale inpassing van offshore waterstof in onze energie infrastructuur (systeem integratie). TNO wil vanuit haar sterke kennispositie bijdragen aan deze ontwikkelingen.

Als business developer ondersteun je internationale bedrijven in de gehele waterstof supply chain. Van (toekomstige) groene waterstof operators, projectontwikkelaars tot high tech bedrijven voor de ontwikkeling van offshore eElectrolyser technologieën. Kernactiviteiten zijn de ontwikkeling van programma's met betrekking tot offshore groene waterstof, directe verkoop aan het groeiende klantenbestand van TNO en uitbreiding van het industrie- en partnernetwerk van TNO. Daarnaast ondersteun je het management van TNO Energy Transition bij het ontwikkelen en valideren van het propositieportfolio.

De rol biedt de perfecte balans tussen autonomie en teamwork. Je werkt nauw samen met partners en wetenschappers, ingenieurs en business development collega's bij TNO, die allen experts zijn op het gebied van energie technologie. Samen identificeren jullie uitdagingen voor de industrie en mogelijke innovatieve en technologische oplossingen.

Op basis van je industriële ervaring begrijp je de waarde van nieuwe technologische opties en weet je hoe je de uitdagingen van de implementatie van deze nieuwe technologieën in een breed ecosysteem moet oplossen. In deze rol zijn jouw commerciële scherpzinnigheid en onderhandelings-, netwerk- en coachingsvaardigheden de belangrijkste succesfactoren voor het opbouwen van succesvolle publiek-private partnerschappen. Je houdt je bezig met het ontwikkelen van nieuwe proposities en het verkopen van 'industry firsts'. Dit betekent echte business development, het samenbrengen van zakelijke kansen, organisaties en technologieën voor nieuwe oplossingen. Andere kennis en vaardigheden die je meebrengt naar TNO zijn onder andere:

• Een universitaire beta opleiding.
• 5+ jaar werkervaring in een vergelijkbare rol.
• Ervaring met werken in een onderzoeks- en technologiegerichte omgeving.
• Internationale ervaring en mentaliteit wordt als een plus beschouwd.
• Vloeiend in zowel de Engelse als de Nederlandse taal.

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris tussen €4.700,- en €6.200,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:

• Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
• Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
• 33 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
• Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als het Female Leadership Programma, onze Rainbow Community en round tables over inclusiethema’s.
• Een uitgebreide en flexibele mobiliteitsregeling, inclusief volledige vergoeding van openbaar vervoer voor woon-werk en zakelijke reizen.
• Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
• Flexibele werktijden, de mogelijkheid om parttime (32 of 36 uur) te werken en de mogelijkheid om thuis te werken.
• Uitgebreid verhuispakket voor internationale sollicitanten.
• Een goede pensioenregeling.

Lees hier uit welke arbeidsvoorwaarden je verder kunt kiezen.

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen. Lees meer over TNO als werkgever.

Bij TNO stimuleren we een inclusieve werkomgeving, waar jij jezelf kunt zijn. Wat je verhaal ook is en welke unieke eigenschappen je ook meebrengt. Juist door onze unieke krachten en perspectieven te bundelen zijn we in staat om innovaties te ontwikkelen die een wezenlijk verschil maken in de samenleving. Meer weten? Lees welke stappen wij zetten op het gebied van diversiteit en inclusie.

De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Als je bij ons komt werken vragen wij je ook een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen.

Omdat je ook gaat werken voor opdrachtgevers in het defensie- en veiligheidsdomein is het noodzakelijk dat de AIVD een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) afgeeft. Daarom onderga je vooraf een veiligheidsonderzoek. Meer informatie daarover lees je hier.