Type dienstverband:
Vacature
Locatie:
Soesterberg
Opleidingsniveau:
HBO
Uren per week:
Fulltime – 40

Technisch Coördinator gebouwen (Midden)

Jouw stempel drukken op onze tijd? Kom werken bij TNO als Technisch Coördinator gebouwen in Soesterberg!

Over deze vacature

Bij TNO speelt techniek een cruciale rol. Op de afdeling Corporate Real Estate & Facilities (CREF) heeft het team Beheer en Onderhoud de verantwoordelijkheid voor het (technisch) beheer en onderhoud van kantoren en geavanceerde laboratoria en testfaciliteiten. Wij zoeken daarom een bevlogen en gedreven Technisch Coördinator met ervaring in technisch beheer. Jij gaat een essentiële rol spelen in het onderhoud en beheer van onze hoogwaardige gebouwen en installaties. Als Technisch Coördinator stuur je het werk van (onder)aannemers aan. Je verricht technisch werk in een hightech omgeving met een hoog veiligheidsniveau, wat bijdraagt aan het mogelijk maken van onderzoek en innovaties. Een baan met betekenis en impact!

Wat ga je doen?

Als Technisch Coördinator ben je verantwoordelijk voor de hardservices binnen ons team, terwijl de Service Coördinator zich richt op de soft services. Samen met de Service Coördinator vorm je een sterk duo en zijn jullie de verbindende schakels tussen het technische beheer en de servicegerichte dienstverlening. Jullie zorgen voor een goede samenwerking en communicatie, zodat de klant altijd kan rekenen op uitstekende technische en serviceperformance. 

Daarnaast zijn jullie als Technisch en Service Coördinator ook de belangrijkste stakeholders in (vastgoed-) projecten. Jullie denken mee in het ontwerp en de realisatie van nieuwe projecten. Jullie vertegenwoordigen zowel de technische als de servicegerichte belangen binnen het team en dragen zo bij aan een optimaal resultaat. Als Technisch Coördinator ben je ook het aanspreekpunt voor CREF op locatie. Je zorgt ervoor dat de dienstverlening voldoet aan de performance-eisen van CREF en de klant. Je bent de schakel tussen CREF en het team en zorgt ervoor dat eventuele issues snel en effectief worden opgelost. 

Daarmee ben je ook als Technisch Coördinator verantwoordelijk voor de instandhouding, het beheer en het onderhoud van specifieke, locatie gebonden ‘assets’. Hierbij geeft je aan een Technisch Medewerker functioneel leiding.

Wat wij van jou verwachten

Als Technisch Coördinator kun je goed luisteren en helder communiceren, op alle niveaus in de organisatie én met verhuurders en leveranciers. Ook van de kritische vragen schrik je niet. Je bent besluitvaardig en hebt altijd oog voor kwaliteit. Daarnaast weet jij collega's te overtuigen en mensen met de juiste kennis te verbinden om tot een goed advies of sterke oplossingen te komen.

Wat je verder meebrengt:

  • MBO/HBO werk en denkniveau in een technische richting;
  • Een technische achtergrond met voorkeur in de richting van werktuigbouwkunde of elektrotechniek;
  • Kennis van regelgeving op gebied van technisch beheer en onderhoud van gebouwen, inventaris en terreinen;
  • Ervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur in complexe technische omgevingen, zoals ziekenhuizen of laboratoria. Ben je nog wat minder ervaren, dan krijg je de begeleiding die je nodig hebt om je verder te ontwikkelen;
  • Goede beheersing van het Nederlands. We zijn een internationale organisatie, dus als je ook Engels spreekt, dan helpt je dat in je contacten.

Wat wij jou bieden

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris tussen € 3.225,- en € 5.701,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:

  • Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
  • Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
  • 33 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als het Female Leadership Programma, onze Rainbow Community en round tables over inclusiethema’s.
  • Een uitgebreide en flexibele mobiliteitsregeling, inclusief volledige vergoeding van openbaar vervoer voor woon-werk en zakelijke reizen.
  • Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
  • Flexibele werktijden, de mogelijkheid om parttime (32 of 36 uur) te werken en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Een goede pensioenregeling.

Lees hier uit welke arbeidsvoorwaarden je verder kunt kiezen.

TNO als werkgever

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen. Lees meer over TNO als werkgever.

Bij TNO stimuleren we een inclusieve werkomgeving, waar jij jezelf kunt zijn. Wat je verhaal ook is en welke unieke eigenschappen je ook meebrengt. Juist door onze unieke krachten en perspectieven te bundelen zijn we in staat om innovaties te ontwikkelen die een wezenlijk verschil maken in de samenleving. Meer weten? Lees welke stappen wij zetten op het gebied van diversiteit en inclusie.

Hoe ziet het proces eruit?

Reageren kan tot en met 30 juni 2024. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Als je bij ons komt werken vragen wij je ook een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen.

Omdat je ook gaat werken voor opdrachtgevers in het defensie- en veiligheidsdomein is het noodzakelijk dat de AIVD een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) afgeeft. Daarom onderga je vooraf een veiligheidsonderzoek. Meer informatie daarover lees je hier.

Heeft deze vacature iets bij jou losgemaakt?

Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Voor meer informatie over de baan of de procedure kun je contact met ons opnemen.

Posted by: #LI-EA1 Eric Atuahene

Email: [email protected]

Wij zijn TNO: Dit is onze tijd

Dit is onze tijd. De tijd van grote uitdagingen. Én voor innovatieve oplossingen. De tijd om duurzaamheid naar een hoger plan te tillen, om wereldwijd voorop te lopen in veiligheid, levens gezonder te maken en klimaatverandering te bestrijden vanuit de ruimte!

In de nieuwe manifestvideo van TNO, laten we zien welke impact we als TNO maken. Voor de samenleving, overheid en ondernemers.