Job

Onderzoeker strategische veiligheidsvraagstukken (strategic foresight analysis)

Bijdragen aan het veiliger maken van Nederland. Zie jij het voor je? Word Researcher strategische veiligheidsvraagstukken (strategic foresight analysis) bij TNO in Den Haag.

Locatie

Den Haag

Opleidingsniveau

wo

Type

Vacature

Uren per week

Fulltime – 40

Geïnteresseerd?

Nu solliciteren

Solliciteer

Als onderzoeker strategische veiligheidsvraagstukken werk je aan vraagstukken van onze opdrachtgevers (o.a. Defensie, Politie, Ministerie J&V) die van strategisch belang zijn voor de toekomstige ontwikkeling van hun organisaties.

Je verricht toegepast wetenschappelijk onderzoek waarbij je kwantitatieve en kwalitatieve gegevens combineert. Je bijt je vast in vraagstukken zoals: Wat zijn nuttige concepten en modellen voor de Nederlandse Defensie en Veiligheidspartners om zich voor te bereiden op de toekomst? Hoe vormen nieuwe technologieën en trends kansen en bedreigingen? Wat betekent de opkomst van onbemande systemen voor de krijgsmacht? Voor dergelijke vragen ontwikkel je een aanpak op maat.

Wat ga je doen?

Je werkt met een groep collega's van verschillende afdelingen aan het ontwikkelen van forecasts, toekomstige scenario’s, dreigingsanalyses, (war)games en technologieverkenningen. Deze worden gebruikt voor het identificeren en duiden van de impact (kansen en bedreigingen) van technologische vernieuwing op de strategische richting en inrichting van Veiligheidsorganisaties. Daarbij maken we vervolgens een doorvertaling naar wat er nodig is om onze samenleving veilig te maken en veilig te houden.

Om je werk uit te voeren ga je in gesprek met allerlei Defensie- en veiligheids-stakeholders en met TNO experts. Je gaat zelf op zoek naar de informatie die je nodig hebt voor je opdracht. Informatie die je nodig hebt, haal je op tijdens interviews of in daarvoor ontworpen workshops. Daarnaast analyseer je literatuur en kwantitatieve data. Je combineert de perspectieven van verschillende eindgebruikers en experts. Bij voorkeur gebruik je hierbij kwalitatieve en kwantitatieve modellen en tools of je ontwikkelt deze zelf.

Op basis van onze onderzoeken, modellen en analyses maken onze klanten beter geïnformeerde beslissingen o.a. door middel van roadmaps die onze klanten helpen nieuwe technologieën te incorporeren in hun bedrijfsprocessen. Ook draag je bij aan het beantwoorden van innovatiegerichte vragen vanuit de top van Defensie, Politie en het ministerie van Justitie en Veiligheid.

Je werkt in een dynamische groep multidisciplinaire collega's die met passie werken aan diverse veiligheidsvraagstukken. Er wordt veel op locaties van klanten gewerkt en je reist regelmatig, voornamelijk binnen Nederland, soms ook naar het buitenland. Al het werk gebeurt projectmatig; je bent veelal in meerdere projecten tegelijk aan het werk, op verschillende onderwerpen, voor verschillende opdrachtgevers en met verschillende collega’s. Dat maakt het werk dat we doen continu afwisselend en uitdagend.

Hoe wil jij bijdragen aan de wereld van morgen? Hoe groot kan jouw impact zijn? Kom werken bij TNO en zie het voor je.

Wat wij van jou verwachten

Brede interesse in het veiligheidsdomein en de effecten van technologie op defensie- en veiligheidsorganisaties/ vraagstukken. Kennis van defensie- en veiligheidsorganisaties en de belangen die zij hebben. Helder kunnen duiden van complexe vraagstukken en diepgravend onderzoek kunnen doen. Ervaring met wetenschappelijk onderzoek en/of research master is een pré.

In staat om samen te werken met verschillende partijen, zowel binnen de eigen organisatie als met externe (veiligheids)partners. In staat om groepsbijeenkomsten te faciliteren, met een helicopterview te kijken naar nieuwe ontwikkelingen en verbanden te leggen tussen verschillende trends. Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid in Nederlands en Engels.

Wat wij jou bieden

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris tussen € 2.800,- en € 4.500,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Misschien wil je doorgroeien in de richting commercie of consultancy. Of wil je projectmanager worden, jezelf meer verdiepen in duurzame innovaties of carrière maken als technisch expert.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:
  • Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
  • Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
  • 33 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als het Female Leadership Programma, onze Rainbow Community en round tables over inclusiethema’s.
  • Reiskostenvergoeding.
  • Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Toegang tot ons Talent Development Programme.
  • Netwerkmogelijkheden en leuke activiteiten georganiseerd door Jong TNO.
  • Een goede pensioenregeling.
Lees hier uit welke arbeidsvoorwaarden je verder kunt kiezen.

TNO als werkgever

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen. Lees meer over TNO als werkgever.

Bij TNO stimuleren we een inclusieve werkomgeving, waar jij jezelf kunt zijn. Wat je verhaal ook is en welke unieke eigenschappen je ook meebrengt. Juist door onze unieke krachten en perspectieven te bundelen zijn we in staat om innovaties te ontwikkelen die een wezenlijk verschil maken in de samenleving. Meer weten? Lees welke stappen wij zetten op het gebied van diversiteit en inclusie.

Hoe ziet het proces eruit?

Reageren kan tot en met 10 juni 2022. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. De eerste ronde staat gepland op 15 juni 2022. De tweede ronde staat gepland op 24 juni 2022. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Omdat je ook gaat werken voor opdrachtgevers in het defensie- en veiligheidsdomein is het noodzakelijk dat de AIVD een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) afgeeft. Daarom onderga je vooraf een veiligheidsonderzoek. Meer informatie daarover lees je hier.

Heeft deze vacature iets bij je los gemaakt?

Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Voor meer informatie over de baan of de procedure kun je contact met ons opnemen.

Recruiter: Bouchra Al Lamaakchaoui
Mobiel: +31 (0)6-215 28167
LinkedIn: www.linkedin.com/in/bouchra-lamaakchaoui

Hiring manager: Karin Jong, de
Telefoonnummer: +31 (0)6-515 42255

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Geïnteresseerd?

Nu solliciteren

Solliciteer
Vacatures
Contact

Drs. Karin de Jong

  • Samenwerken
  • Veiligheid
  • Cybersecurity
  • Risicomanagement
  • Verandermanagement

TNO Job alert