Job

Programmamanager Predictive Twin

Bijdragen aan de versnelling van de digitale transformatie in de bouw en infrastructuur. Zie jij het voor je? Word programma manager bij TNO in Delft.

Locatie

Delft

Opleidingsniveau

wo

Type

Vacature

Uren per week

Fulltime – 40

Geïnteresseerd?

Nu solliciteren

Solliciteer

Bij TNO timmeren we hard aan de weg van de digitale transformatie in de bouw en infrastructuur. Door voorspellende digital twins, ofwel “Predictive Twins” op de kaart te zetten. Hiermee kan het toekomstige gedrag en gebruik van bouwwerken worden voorspeld en beïnvloed. In deze uitdagende functie draag jij bij aan een proactieve besluitvorming over bouwwerken en netwerken van bouwwerken. Gebaseerd op data, lerende voorspellende modellen en simulaties. Werk met impact aan de wereld van morgen!

Wat ga je doen?

De afgelopen jaren zijn er diverse bouwblokken gerealiseerd en zijn er pilots geweest die allemaal bijdragen aan het toekomstbeeld van de Predictive Twin. Als programma manager ben je bekend met relevante ontwikkelingen. Samen met de TNO onderzoekers en consultants breng je dit concept in de markt. Hierbij zorg je ervoor dat TNO één van de dragers is van deze programma’s. Hierbij verbind je zowel in- als extern de juiste mensen, disciplines en expertises. 
Intern verbind je de experts uit verschillende researchgroepen. Extern ben je agendazettend voor de stakeholders. Je bereid de weg voor gezamenlijke onderzoeksprojecten voor. Je vergroot het TNO-netwerk met relevante opdrachtgevers of samenwerkingspartners. 

Bekijk deze video voor meer informatie over predictive twins.

Binnen TNO ga jij aan de slag bij de unit Bouw, Infra & Maritiem (BI&M). Jouw team bestaat uit ongeveer 20 collega’s, een sociale en betrokken groep van mensen met uiteenlopende achtergronden en ervaringsniveaus. We hebben brede kennis van diverse standaarden en processen in de bouwsector, waardoor de leden van het team objectief en onafhankelijk advies kunnen geven en grensoverschrijdende oplossingen en innovaties kunnen ontwikkelen op het gebied van BIM, AI en Predictive Twins. Onze tools, standaarden en expertise (van bijvoorbeeld bouwprocessen) zijn de basis geweest voor vele duurzame verbeteringen in de sector.

Hoe wil jij bijdragen aan de wereld van morgen? Hoe groot kan jouw impact zijn? Kom werken bij TNO en zie het voor je.

Wat wij van jou verwachten

Je wordt enthousiast van het verbinden van de binnen- en buitenwereld van TNO. Je hebt een trekkend vermogen, kunt zelfstandig werken en bent een natuurlijke autoriteit. Je bent in staat mensen in een door jou opgezet multidisciplinair team tot hun recht te laten komen. Je spreekt dan ook zowel de taal van de technisch professionals, als van de klanten, opdrachtgevers of samenwerkingspartners. Je enthousiasmeert de inhoudelijke experts op het gebied van constructies, materialen en digitalisering voor integratie in de kennisontwikkelingen en marktopdrachten. Je weet hoe je nieuwe kansen en mogelijkheden kunt ontwikkelen.

Wat je verder meebrengt:
  • Een wo Master diploma in een relevante richting.
  • Minimaal 5 jaar relevante ervaring, waarvan minimaal 2 als programma manager in een onderzoeksomgeving en/of in publiek private samenwerkingen. Ervaring met ontwikkeling en implementatie van digitaliseringsoplossingen in de praktijk is een pre.
  • Je hebt ervaring met complexe vraagstukken, visievorming, digitalisering in de bouw en infrastructuur.
  • Je bent in staat om een kennisagenda stapsgewijs in daadwerkelijke resultaten te vertalen.
  • Je hebt uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

Wat wij jou bieden

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris tussen € 4.800,- en € 6.500,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:
  • Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
  • Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
  • 33 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als het Female Leadership Programma, onze Rainbow Community en round tables over inclusiethema’s.
  • Reiskostenvergoeding.
  • Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Uitgebreid verhuispakket voor internationale sollicitanten.
  • Een goede pensioenregeling.

Lees hier uit welke arbeidsvoorwaarden je verder kunt kiezen.

TNO als werkgever

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen. Lees meer over TNO als werkgever.

Bij TNO stimuleren we een inclusieve werkomgeving, waar jij jezelf kunt zijn. Wat je verhaal ook is en welke unieke eigenschappen je ook meebrengt. Juist door onze unieke krachten en perspectieven te bundelen zijn we in staat om innovaties te ontwikkelen die een wezenlijk verschil maken in de samenleving. Meer weten? Lees welke stappen wij zetten op het gebied van diversiteit en inclusie.

Hoe ziet het proces eruit?

Reageren kan tot en met 14 augustus. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. De eerste ronde staat gepland op 25,26 augustus. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Heeft deze vacature iets bij je los gemaakt?

Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Voor meer informatie over de baan of de procedure kun je contact met ons opnemen.

Recruiter: Frank Bax
Mobiel: +31 (0)6 113 20080

Hiring manager: Arlette Pikaart

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Geïnteresseerd?

Nu solliciteren

Solliciteer
Vacatures
Contact

TNO Job alert