Job

Senior Scientist Predictive Twin

Bijdragen aan de versnelling van de digitale transformatie in de bouw en infrastructuur. Zie jij het voor je? Word scientist bij TNO in Delft.

Locatie

Delft

Opleidingsniveau

wo

Type

Vacature

Uren per week

Fulltime – 40

Geïnteresseerd?

Nu solliciteren

Solliciteer

Bij TNO timmeren we hard aan de weg van de digitale transformatie in de bouw en infrastructuur. Door voorspellende digital twins, ofwel “Predictive Twins” op de kaart te zetten. Hiermee kan het toekomstige gedrag en gebruik van bouwwerken worden voorspeld en beïnvloed. In deze uitdagende functie draag jij bij aan een proactieve besluitvorming over bouwwerken en netwerken van bouwwerken. Gebaseerd op data, lerende voorspellende modellen en simulaties. Werk met impact aan de wereld van morgen!

Wat ga je doen?

De afgelopen jaren zijn er diverse bouwblokken gerealiseerd en zijn er pilots geweest die allemaal bijdragen aan het toekomstbeeld van de Predictive Twin. Als onderzoeker ken je deze ontwikkelingen door en door en Je bent in het (inter)nationale bekend vanwege jouw unieke kennis en visie op het gebied van predictive twins. Als senior scientist ontwikkel je kennis waarbij je anticipeert op toepassingsmogelijkheden en biedt hiermee oplossingen voor complexe vragen rondom dit concept. Je bent richtinggevend voor de kennisontwikkeling op het gebied van Predictive Twin. Samen met andere inhoudelijke experts van de unit Bouw Infra en Maritiem (BI&M) en de unit ICT werk je aan deze doorontwikkeling en vorm je een visie die je tevens uitdraagt binnen en buiten TNO. 

Bekijk deze video voor meer informatie over predictive twins.

Binnen TNO ga jij aan de slag bij de unit Bouw, Infra & Maritiem (BI&M). Jouw team bestaat uit ongeveer 20 collega’s, een sociale en betrokken groep van mensen met uiteenlopende achtergronden en ervaringsniveaus. We hebben brede kennis van diverse standaarden en processen in de bouwsector, waardoor de leden van het team objectief en onafhankelijk advies kunnen geven en grensoverschrijdende oplossingen en innovaties kunnen ontwikkelen op het gebied van BIM, AI en Predictive Twins. Onze tools, standaarden en expertise (van bijvoorbeeld bouwprocessen) zijn de basis geweest voor vele duurzame verbeteringen in de sector.

Hoe wil jij bijdragen aan de wereld van morgen? Hoe groot kan jouw impact zijn? Kom werken bij TNO en zie het voor je.

Wat wij van jou verwachten

Binnen het internationale netwerk ben je bekend vanwege je visie op digitalisering in de bouw. Je hebt een trekkend vermogen, kunt zelfstandig werken en bent een natuurlijke autoriteit. Je bent in staat mensen binnen jouw team tot hun recht te laten komen. Je spreekt dan ook zowel de taal van de technisch professionals, als van de klanten, opdrachtgevers of samenwerkingspartners. Een presentatie van onderzoeksresultaten kunnen we bijvoorbeeld gerust aan jou overlaten. Je bent een  inhoudelijke expert op het gebied van digitalisering en in staat deze expertise te vertalen naar benodigde kennisontwikkeling en marktopdrachten. 

Wat je verder meebrengt:
  • Een wo Master diploma in een relevante richting.
  • Minimaal 10 jaar relevante onderzoekservaring. 
  • Je hebt ervaring met complexe vraagstukken, visievorming, digitalisering in de bouw en infrastructuur.
  • Je hebt een sterke inhoudelijke drive.
  • Je bent in staat om een kennisagenda te ontwikkelen en stapsgewijs kennisresultaten te realiseren.
  • Je hebt uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels.

Wat wij jou bieden

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris tussen € 4.800,- en € 6.500,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:
  • Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
  • Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
  • 33 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als het Female Leadership Programma, onze Rainbow Community en round tables over inclusiethema’s.
  • Reiskostenvergoeding.
  • Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Uitgebreid verhuispakket voor internationale sollicitanten.
  • Een goede pensioenregeling.

Lees hier uit welke arbeidsvoorwaarden je verder kunt kiezen.

TNO als werkgever

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen. Lees meer over TNO als werkgever.

Bij TNO stimuleren we een inclusieve werkomgeving, waar jij jezelf kunt zijn. Wat je verhaal ook is en welke unieke eigenschappen je ook meebrengt. Juist door onze unieke krachten en perspectieven te bundelen zijn we in staat om innovaties te ontwikkelen die een wezenlijk verschil maken in de samenleving. Meer weten? Lees welke stappen wij zetten op het gebied van diversiteit en inclusie.

Hoe ziet het proces eruit?

Reageren kan tot en met 14 augustus. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. De eerste ronde staat gepland op 25,26 augustus. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Heeft deze vacature iets bij je los gemaakt?

Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Voor meer informatie over de baan of de procedure kun je contact met ons opnemen.

Recruiter: Frank Bax
Mobiel: +31 (0)6 113 20080

Hiring manager: Arlette Pikaart

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Geïnteresseerd?

Nu solliciteren

Solliciteer
Vacatures
Contact

TNO Job alert