Assistent Unit Controller H&W

Als Assistent Unit Controller werk je nauw samen met de Unit Controller om het management te voorzien van helder inzicht in de financiële én zakelijke prestaties van de unit. Je levert actief een bijdrage aan het verbeteren van die prestaties en speelt een centrale rol in het coördineren, uitvoeren en bewaken van de planning- en controlcyclus.

Je helpt bij het ontwikkelen en opstellen van financiële managementrapportages, het businessplan en het budget, en draagt zo bij aan het realiseren van de strategie en doelstellingen van de unit én de organisatie als geheel. Ook beoordeel, begeleid en bewaak je grote en risicovolle projecten binnen de unit. Een veelzijdige functie waarin je financiële expertise direct bijdraagt aan impactvolle resultaten.

Als Assistent Unit Controller ben je een sparringpartner voor research managers en de Director of Operations binnen een specifiek deel van de unit. Je ondersteunt en adviseert hen op het gebied van financiële sturing en beheersing, en zorgt voor heldere rapportages over jouw verantwoordelijkheidsgebied.

Je houdt scherp zicht op complexe projecten en trajecten met een hoog risicoprofiel. Je signaleert tijdig mogelijke financiële risico’s en bespreekt deze met de projectleider, research manager en Unit Controller.

Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de projectcontrol van minimaal één afdeling binnen de unit H&W. Zo lever je een directe bijdrage aan het financieel gezond en beheersbaar houden van projecten met maatschappelijke impact.

Je hebt een afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur aangevuld met een controllersopleiding. Daarnaast breng je minimaal vijf jaar relevante werkervaring mee, waaronder aantoonbare ervaring met de financiële ondersteuning van grootschalige en complexe projecten of programma’s.

Je weet hoe je je weg vindt in een dynamische en inhoudelijk sterke omgeving. Leidinggevende ervaring is een pré, net als het vermogen om te overtuigen, verbinding te maken en je standpunt helder over te brengen.

Je bent iemand die nieuwe ideeën weet te vertalen naar concrete uitvoering, die energie haalt uit samenwerking en die sterk is in het bouwen en onderhouden van relaties. Kortom: je combineert vakinhoudelijke kennis met de sensitiviteit en stevigheid die nodig is om impact te maken binnen een complexe organisatie.

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris tussen € 4.473,- en € 6.887,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Bovendien kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je zoal mag verwachten:

• Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
• Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
• 33 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
• Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als het Female Leadership Programma, onze Rainbow Community en round tables over inclusiethema’s.
• Een uitgebreide en flexibele mobiliteitsregeling, inclusief volledige vergoeding van openbaar vervoer voor woon-werk en zakelijke reizen.
• Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
• Flexibele werktijden, de mogelijkheid om parttime te werken en de mogelijkheid om thuis te werken.
• Een goede pensioenregeling.

Lees hier uit welke arbeidsvoorwaarden je verder kunt kiezen.

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen. Lees meer over TNO als werkgever.

Bij TNO stimuleren we een inclusieve werkomgeving, waar jij jezelf kunt zijn. Wat je verhaal ook is en welke unieke eigenschappen je ook meebrengt. Juist door onze unieke krachten en perspectieven te bundelen zijn we in staat om innovaties te ontwikkelen die een wezenlijk verschil maken in de samenleving. Meer weten? Lees welke stappen wij zetten op het gebied van diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie.

Reageren kan tot en met 6 juli 2025. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Als je bij ons komt werken vragen wij je ook een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen.

Omdat je ook gaat werken voor opdrachtgevers in het defensie- en veiligheidsdomein is het noodzakelijk dat de AIVD een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB, niveau C) afgeeft. Daarom onderga je vooraf een veiligheidsonderzoek. Meer informatie daarover lees je hier.