Projectmanager digitalisering in de bouw en infrastructuur
Bijdragen aan de versnelling van de digitale transformatie in de bouw en infrastructuur. Zie jij het voor je? Word projectleider bij TNO in Delft.
Locatie
DelftOpleidingsniveau
woType
VacatureUren per week
Fulltime – 40Geïnteresseerd?
Nu solliciteren
Bij TNO Bouw, Infrastructuur en Maritiem (BI&M) werken wij aan tastbare oplossingen voor forse maatschappelijke vraagstukken voor een veilige en duurzame gebouwde omgeving. Geen sinecure, kijkend naar de toenemende belasting van het (water)wegennet, de enorme woningbouwopgaaf en de emissievraagstukken ten tijde van grote transities voor energie en klimaat. Hierbij levert digitalisering steeds vaker een waardevolle bijdrage in het oplossen van deze vraagstukken in de Bouw en Infrastructuur.
Om onze ambities hierop te kunnen waarmaken, zijn we op zoek naar collega’s met verschillende expertises en rollen om samen om het huidige Digitaliseringsteam versterken.
Wat ga je doen?
Onder jouw leiding worden de projecten succesvol opgeleverd. Je ziet erop toe dat we ons houden aan contractafspraken en budgetten en dat de opdrachtgever tevreden is. Ook als er misschien niet de verwachte oplossing uitkomt. Ondertussen besteed je aandacht aan goede publiciteit en stimuleer je een maximaal leereffect bij de inhoudelijke collega’s. Hoe je dit alles aanpakt, is aan jou. Je krijgt veel vrijheid om te werken op een manier die jij prettig vindt. Daarnaast is er ruimte om te sparren en ervaringen uit te wisselen met andere projectleiders.
Gemiddeld draaien projectleiders bij Structural Reliability zo’n vier tot acht projecten of programma’s tegelijkertijd. Dat betekent veel afwisseling! Als ervaren projectleider houd je je bezig met de grotere en complexere projecten. Zo ga je bijvoorbeeld aan de slag met multidisciplinaire projecten die jouw team, afdeling of zelfs de unit overstijgen. Of toonaangevende projecten waarbij we samenwerken met andere onderzoeksinstellingen in een Europees consortium. Kortom: genoeg ruimte voor jouw groei als projectleider.
Hoe wil jij bijdragen aan de wereld van morgen? Hoe groot kan jouw impact zijn? Kom werken bij TNO en zie het voor je.
Wat wij van jou verwachten
Wat je nog meer in huis hebt?
- Een wo-master diploma in de richting van civiele techniek, bouwkunde, werktuigbouwkunde of soortgelijk.
- Minimaal 8 jaar relevante ervaring, waarvan minstens 4 als projectleider in een onderzoeksomgeving. Je hebt ervaring met het leiden van projecten in publiek-private samenwerkingen.
- Je hebt ervaring met het doen van onderzoek binnen de maritieme-, bouw- of infrawereld.
- Je hebt ervaring met complexe vraagstukken, visievorming, digitalisering in de bouw en infrastructuur.
- Bij voorkeur een IPMA-certificering. Heb je die nog niet, dan kun je bij ons de opleiding volgen.
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, in het Nederlands maar ook in het Engels.
Wat wij jou bieden
Misschien wil je doorgroeien in de richting commercie of consultancy. Of wil je projectmanager worden, jezelf meer verdiepen in duurzame innovaties of carrière maken als technisch expert.
Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:
- Een goede pensioenregeling.
- Reiskostenvergoeding of een fiets.
- Uitzicht op een vast contract.
- Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
- 28 vakantie- en 5 atv-dagen (bij een fulltime dienstverband).
- Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers, zoals de maandelijkse borrel. Zo leer je snel veel mensen kennen.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
- Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
- Toegang tot het projectleidersgilde van TNO: een netwerk van zo’n driehonderd gelijkgestemden. Het gilde organiseert jaarlijks verschillende workshops, symposia, intervisiesessies en andere activiteiten voor projectleiders.
- Uitgebreid verhuispakket voor internationale sollicitanten.
TNO als werkgever
Hoe ziet het proces eruit?
De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.
Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
Heeft deze vacature iets bij je los gemaakt?
Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Voor meer informatie over de baan of de procedure kun je contact met ons opnemen.
Recruiter: Lara Dimitrovski
Mobiel: +31 (0)6-507 40690
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/laradimitrovski/
Hiring manager: Arlette Pikaart
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.Geïnteresseerd?
Nu solliciteren
Ir. Arlette Pikaart
Neem contact op met Ir. Arlette Pikaart
De vraag is verzonden! Je ontvangt binnenkort een bevestigingsmail.
Er is helaas iets misgegaan. Probeer het later opnieuw.