Job

Senior consultant data en mobiliteit

Bijdragen aan de mobiliteit van morgen. Zie jij het voor je? Word senior consultant data en mobiliteit bij TNO in Den Haag.

Locatie

Den Haag

Opleidingsniveau

wo

Type

Vacature

Uren per week

Fulltime – 40

Geïnteresseerd?

Nu solliciteren

Solliciteer

De mobiliteit van de toekomst begint niet op straat, maar in een app. Mensen checken en boeken via digitale platforms de voordeligste manier om van A naar B te komen: mobility as a service. Maar wat zijn de effecten hiervan op de infrastructuur, openbare ruimte en maatschappelijke doelen? Hoe houden overheden hier zicht en grip op? Dat vraagt om een geavanceerd digitaal ecosysteem. Jij staat aan de wieg van dit systeem én bijbehorende uitdagingen. Want hoe beweeg je commerciële mobiliteitsaanbieders om data te delen met overheden? Hoe waarborgen we de privacy van gebruikers? En welke technologieën zetten we in? Als consultant verbind jij topexperts in mobiliteit en IT aan deze vraagstukken.

Wat ga je doen?

Jij werkt toe naar werkwijzen en referentiearchitecturen voor het datadelen in mobiliteit en logistiek. Blauwdrukken van hoe we het gaan aanpakken. Ideeën zijn er al en TNO heeft topexperts en internationale boegbeelden in huis als het gaat om mobiliteit en aspecten als encryptie, multi-party computation, datasoevereiniteit, artificial intelligence en digital twinning. En natuurlijk gebeurt er al veel in de markt, aan universiteiten en in andere Europese landen. Ook werken we veel samen met partners in Singapore en de VS. Het is aan jou om al die verschillende expertises en ontwikkelingen bij elkaar te brengen om oplossingen te creëren voor de uitdagingen van onze klanten, veelal overheden. 

Samen met partners ontwikkel je het ecosysteem voor datadelen in Nederland, maar de ultieme kroon op je werk is natuurlijk als we dit in de toekomst ook naar het buitenland kunnen exporteren. Voordat het zover is, is er nog wel werk aan de winkel. Jouw functie is gloednieuw. Dat betekent dat je veel ruimte hebt om te pionieren. Waar gebeuren de interessante dingen in de markt? Hoe krijg je de juiste partners aan boord? Zowel binnen als buiten TNO zoek je de samenwerking op. Jouw thuisbasis is de afdeling Sustainable Urban Mobility & Safety. Een afdeling die mobiliteitsvraagstukken integraal aanpakt op allerlei niveaus. Van ‘onder de motorkap’ van één auto of vrachtwagen tot een model dat gps-gegevens van miljoenen weggebruikers analyseert. En van de informatievoorziening richting een enkele verkeersdeelnemer tot de inrichting van een hele stad. Kortom: een afdeling waar jij je – zelfs als senior consultant – volop kunt ontwikkelen.
Lees meer over Sustainable Urban Mobility & Safety
 

Hoe wil jij bijdragen aan de wereld van morgen? Hoe groot kan jouw impact zijn? Kom werken bij TNO en zie het voor je.

Wat wij van jou verwachten

Naast mobiliteitsexpert en modeldenker ben je een echte bruggenbouwer. Tussen afdelingen, tussen technologie en markt en tussen mensen onderling. Omdat er nog weinig vastligt, is het belangrijk dat je zelf het initiatief neemt en dat je gedreven bent om nieuwe onderwerpen te ontdekken. Ook complexe onderwerpen weet je helder uit te leggen en op een creatieve en enthousiaste manier aan anderen te presenteren. Wat je nog meer in huis hebt?
  • Een wo-masterdiploma, bij voorkeur met een achtergrond in de informatietechnologie of elektrotechniek.
  • Ruime werkervaring (liefst meer dan tien jaar) in het werkveld van mobiliteit en logistiek.
  • Een fascinatie voor het mobiliteits- en transportsysteem van nu en de toekomst.
  • Goede communicatieve skills in het Nederlands en Engels.

Wat wij jou bieden

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris tussen € 6.000,- en € 8.500,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:
  • Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
  • Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
  • 33 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als het Female Leadership Programma, onze Rainbow Community en round tables over inclusiethema’s.
  • Reiskostenvergoeding.
  • Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Een goede pensioenregeling.
Lees hier uit welke arbeidsvoorwaarden je verder kunt kiezen.

TNO als werkgever

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen. Lees meer over TNO als werkgever.

Bij TNO stimuleren we een inclusieve werkomgeving, waar jij jezelf kunt zijn. Wat je verhaal ook is en welke unieke eigenschappen je ook meebrengt. Juist door onze unieke krachten en perspectieven te bundelen zijn we in staat om innovaties te ontwikkelen die een wezenlijk verschil maken in de samenleving. Meer weten? Lees welke stappen wij zetten op het gebied van diversiteit en inclusie.

Hoe ziet het proces eruit?

Reageren kan tot en met 23 mei. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. De eerste ronde staat gepland op 23 mei. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Heeft deze vacature iets bij je los gemaakt?

Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Voor meer informatie over de baan of de procedure kun je contact met ons opnemen.

Recruiter: Heleen Stork
Mobiel: +31 (0)6-515 34922
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/heleen-stork-a30a121/

Hiring manager: Jeroen Dezaire
Telefoonnummer: +31 (0)6 229 17983

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Geïnteresseerd?

Nu solliciteren

Solliciteer
Vacatures
Contact

TNO Job alert