Business Developer Intel, divisie Autonomous Systems & Decision Support

Over deze vacature

De veiligheid van Nederland staat onder toenemende druk door geopolitieke spanningen, hybride dreigingen, cyberaanvallen, ondermijnende criminaliteit en maatschappelijke ontwrichting. Deze ontwikkelingen vragen om een nauwere samenwerking tussen organisaties in het nationale veiligheidsdomein en Defensie. Innovatie, data en kunstmatige intelligentie spelen daarbij een steeds grotere rol.

TNO vervult als onafhankelijke kennisorganisatie een belangrijke verbindende rol binnen dit ecosysteem. Met onze expertise op het gebied van autonome systemen, data-gedreven besluitvorming en AI ontwikkelen we oplossingen die bijdragen aan een veilig, weerbaar en toekomstbestendig Nederland. Daarbij werken we intensief samen met onder meer de Politie, het ministerie van Justitie en Veiligheid, de IND, veiligheidsregio's, Defensie, kennisinstellingen en industriepartners.

Als Business Developer Autonomous Systems & Decision Support (AS&DS) in Den Haag en Soesterberg draag je actief bij aan deze missie. Je beweegt je op het snijvlak van nationale veiligheid en Defensie, vooral op het inlichtingen gebied, signaleert kansen voor samenwerking en helpt innovatieve technologieën sneller hun weg te vinden naar de praktijk. Je begrijpt de uitdagingen van zowel de veiligheidsketen als de krijgsmacht en weet deze werelden met elkaar te verbinden. Daarmee draag je bij aan innovatieve oplossingen voor professionals die dagelijks werken aan de veiligheid van Nederland, van agenten, analisten en hulpverleners tot militairen en beleidsmakers.

Wat ga je doen?

Zelfstandig én samen met je TNO-collega's bouw je aan nieuwe onderzoeks- en innovatieprogramma's binnen het nationale veiligheids- en defensiedomein. Een belangrijk onderdeel van je rol is het versterken van de samenwerking tussen het nationale veiligheidsdomein en Defensie, met name rondom inlichtingen. Veel maatschappelijke en veiligheidsvraagstukken overstijgen inmiddels de traditionele grenzen tussen civiele en militaire organisaties. Jij ziet waar gezamenlijke uitdagingen liggen, brengt partijen bij elkaar en ontwikkelt initiatieven waarin kennis, technologie en ervaring worden gedeeld.

Je neemt initiatief, herkent nieuwe kansen en begeleidt ideeën van concept tot project. Hiervoor werk je nauw samen met onderzoekers, opdrachtgevers, beleidsmakers, industriepartners en andere kennisinstellingen, zowel nationaal als internationaal. Je bouwt aan duurzame relaties en ontwikkelt een sterk netwerk binnen het veiligheids- en defensie-ecosysteem.

Daarnaast volg je relevante ontwikkelingen op het gebied van AI, autonome systemen, data-gedreven werken en besluitvormingsondersteuning. Door aanwezig te zijn op congressen, symposia en netwerkevenementen blijf je op de hoogte van actuele vraagstukken en positioneer je TNO als een waardevolle en betrouwbare partner voor innovatie binnen het veiligheidsdomein.

Wat deze rol uniek maakt

Je bent niet alleen business developer voor één domein, maar juist de verbinder tussen nationale veiligheid en Defensie. Je ontwikkelt nieuwe samenwerkingen, orchestreert gezamenlijke innovatieagenda's en zorgt ervoor dat kennis en technologie hun weg vinden naar organisaties die dagelijks bijdragen aan de veiligheid van Nederland. Daarmee heb je direct invloed op de toekomst van zowel de veiligheidsketen als de krijgsmacht.

Het team van Business Developers bij TNO Defence, Safety & Security is divers qua achtergrond en ervaring, maar deelt een grote passie voor Defensie & Veiligheid. Wat je terugvindt in het team zijn professionaliteit, enthousiasme over ons vak en humor. Door de sterk groeiende vraag naar innovatieve oplossingen voor defensie- en veiligheidsvraagstukken, zoeken we meerdere talenten om dit marktteam te versterken.

Wat wij van jou verwachten

Je combineert jouw inhoudelijke achtergrond met een ondernemende, sociale, enthousiaste houding en kunt snel schakelen. Contact leg je makkelijk en graag; je treedt verbindend op en krijgt er energie van de spin in het web te zijn. Daarnaast switch je makkelijk tussen verschillende communicatiestijlen, tussen een nationale en internationale (politieke) context en vind je het leuk om op verschillende onderwerpen binnen dit domein, flexibel ingezet te worden. Je werkt nauwgezet én biedt structuur in acquisitietrajecten. Je bent onderzoekend, verantwoordelijk, nieuwsgierig en houdt ervan om complexe problemen te doorgronden.

Wat je nog meer in huis hebt?

• WO werk- en denkniveau, ondersteund door minimaal een afgeronde HBO opleiding.
• Minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
• Aantoonbare ervaring of affiniteit in/met het defensie- en veiligheidsdomein of aanverwante industrie.
• Affiniteit met innovatie/technologie.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk (C1 niveau).

Word jij enthousiast van wat je tot nu toe gelezen hebt en ben je klaar om een stempel te drukken op deze tijd? We lezen in je motivatiebrief graag duidelijk je affiniteit met het defensie- en veiligheidsdomein en je enthousiasme voor de functie terug.

Wat wij jou bieden

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris tussen € 4.800,- en € 6.500,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een 13de maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + € 180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:

• Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
• Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
• 33 vakantiedagen plus een flexibele feestdag, die in te zetten is op een culturele, religieuze of anderszins belangrijke dag naar keuze (bij een fulltime dienstverband).
• Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als Jong TNO, verschillende expertise gildes, onze Rainbow Community en Round Tables over inclusiethema’s.
• Een uitgebreide en flexibele mobiliteitsregeling, inclusief volledige vergoeding van openbaar vervoer voor woon-werk en zakelijke reizen of een leaseauto.
• Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
• Flexibele werktijden, de mogelijkheid om parttime (32 of 36 uur) te werken en de mogelijkheid om thuis te werken.
• Een goede pensioenregeling.

Lees hier uit welke arbeidsvoorwaarden je verder kunt kiezen.

TNO als werkgever

Onze mensen vormen het hart van TNO. Hun nieuwsgierigheid, expertise en ondernemerschap maken het mogelijk om impactvolle onderzoeken en innovaties te creëren voor duurzaam welzijn en welvaart van de samenleving. Daarom investeren wij in een inspirerende en inclusieve werkomgeving waarin collega’s kunnen excelleren, autonomie hebben en kunnen groeien.

Jouw talent en ambitie krijgen bij TNO alle ruimte. Je werkt samen met experts (zowel binnen als buiten TNO), je hebt toegang tot geavanceerde technologie en de vrijheid om te onderzoeken, te experimenteren en te vernieuwen. Onze kracht ligt in onafhankelijkheid, betrouwbaarheid en samenwerking. Door samen te werken met bedrijven en overheden en door verschillende perspectieven te verbinden, versterken we onze innovatiekracht. En we creëren verantwoord en betekenisvol resultaat. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen.

Bij TNO geloven we dat dit onze tijd is om de samenleving, de overheid en het bedrijfsleven sneller vooruit te helpen. Samen met gedreven collega’s zet je kennis om in concrete innovaties of ondernemingen die écht verschil maken. Door de kracht van wetenschap en ondernemerschap te bundelen. Druk jouw stempel op ónze tijd.

Hoe ziet het proces eruit?

Reageren kan tot en met 20 september 2026. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. De eerste ronde staat gepland op 1 oktober 2026. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Als je bij ons komt werken vragen wij je ook een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen.

Omdat je ook gaat werken voor opdrachtgevers in het defensie- en veiligheidsdomein is het noodzakelijk dat de AIVD een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) afgeeft. Daarom onderga je vooraf een veiligheidsonderzoek. Meer informatie daarover lees je hier.