Innovatie en groei door een sterke leercultuur
Hoe bouw je een sterke leercultuur en een lerende en innovatieve organisatie? In dit webinar nemen we je in 5 stappen mee hoe je een lerende en innovatieve organisatie creëert om met elkaar continu te leren, ontwikkelen en innoveren.
Naast wetenschappelijke onderbouwing laten we ook veel praktische voorbeelden zien. Voor iedereen die wil investeren in de groei en ontwikkeling van de organisatie.
Wegwijzer
Stimuleren van leren en innoveren bij alle medewerkers in vijf stappen.
Neem contact met ons op
-
Linda Koopmans
Functie:Scientist-
Standplaats:Leiden - Sylviusweg
-
E-mail:E-mail Linda
-
Laat je verder inspireren
120 resultaten, getoond 1 t/m 5
Toekomstgericht ondernemen in het mkb: van dagelijkse drukte naar strategische innovatie
Nederlandse mkb-bedrijven ervaren druk door snelle ontwikkelingen en krapte, terwijl innovatie wordt beperkt door hoge kosten en regelgeving.
Stimuleren van leren en ontwikkelen blijft onverminderd belangrijk
Bijna 1 op de 6 werknemers heeft stressvol werk
Van filmpje naar werkinstructie: AI verkleint opleidingsverschillen in technische functies
Niet de juiste papieren, wél de juiste skills
